苏安起重吊装组织“员工职业生涯规划”专场培训

为合理配置和开发人力资源，创新人才培养机制，提升公司团队综合素质，苏安起重吊装公司结合实际，着眼发展，于5月24日特邀著名企业文化体系主创人员*莅临公司做“员工职业生涯规划”专场培训，公司中高层领导及员工30余人到场，共享精神盛宴。
此次培训，从马英九的家训开始讲起，分别从职业生涯与目标、职业生涯与性格、职业生涯与自我经营、职业生涯与心态、职业生涯与行动、职业生涯与企业等方面，分析了目前企业员工中普遍的职业素质和意识现状，讲述了员工进行职业生涯规划的方法和要素，以及员工在企业中实现职业生涯的跨越和发展所应该具备的素养和心态，并就企业如何在员工职业生涯规划方面给予助力等内容做了精彩的演说。其中，培训里提到的人生“三种收入”，制定目标依据的“三情”，职业人应具备的“三识”、“三性”、“三业”、“三力”等概念，以及解决问题“三原则”——找不到具体责任人不放过、找不到问题的真苏州吊装搬运公司正原因不放过、找苏州吊装公司不到*佳解决方案不放过等观念，都让大家深受启发。
公司全员十分珍惜此次培训机会，仔细聆听，认真记录，从中汲取养分，并积极与*交流、沟通，会场上响起阵阵热烈的掌声。*后，苏安起重吊装主要负责人李总与大家一同分享了学习心得并做了总结性发言，他希望大家把握更多的机会，展现更多的才华，与苏安一同成长进步。

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